Lærlingeløn: Den løn, en virksomhed betaler en lærling under en erhvervsuddannelse. Den skal mindst svare til lærlingelønnen i den kollektive overenskomst for uddannelsen – også i en virksomhed uden overenskomst – og den gælder både i oplæringstiden og på skole.
Satserne står i overenskomstenOverenskomst En kollektiv aftale om løn og arbejdsvilkår mellem en fagforening og enten en arbejdsgiverorganisation eller den enkelte arbejdsgiver. og stiger typisk for hvert år i læretiden. Efter Bygningsoverenskomsten 2025–2028 er mindstelønnenMinimalløn Den laveste timeløn, en overenskomst tillader i et minimallønssystem. for en tømrerlærling i første lønperiode 81,85 kr. i timen fra 1. marts 2026, og de sidste tre løntrin på hver 52 uger regnes baglæns fra svendeprøvenSvendeprøve Den afsluttende prøve i mange erhvervsuddannelser, hvor lærlingen viser, at fagets arbejde sidder i hænderne.. Findes der ingen overenskomst på uddannelsesområdet, fastsætter et lønnævn mindstelønnen. Når lærlingen er på skole, refunderer AUB en del af lønnen – i 2026 højst 3.400 kr. om ugen for en lærling på første år.
Figur
Lærlingeløn 2026: to fag og AUB
- tømrerlærling pr. time
- 81,85 kr.
- Første lønperiode, fra 1. marts 2026
- elektrikerlærling pr. time
- 78,45 kr.
- Første år, fra 1. marts 2026
- højeste AUB-refusion pr. skoleuge
- 3.400 kr.
- Lærling på første år
Eksempel
En tømrermester tager en lærling ind i foråret 2026. Efter Bygningsoverenskomsten får lærlingen 81,85 kr. i timen i første lønperiode, svarende til 3.028,45 kr. for en uge på 37 timer før pension og ferie. Mesteren regner baglæns fra den forventede svendeprøve og noterer, hvornår lønnen skal rykke op de tre gange. Da AUB's maksimum for første år er 3.400 kr., kan refusionen dække hele ugelønnen i skoleugerne.
Typiske fejl
- At betale mindre end overenskomstens lærlingeløn, fordi virksomheden ikke er medlem af en arbejdsgiverforening.
- At stoppe lønnen i skoleperioderne.
- At glemme at rykke lærlingen op på næste løntrin.
- At bruge et andet fags satser – lærlingelønnen følger overenskomsten for den uddannelse, lærlingen tager.
Spørgsmål og svar
Hvad tjener en elektrikerlærling?
Efter Elektrikeroverenskomsten 2025–2028 er mindstebetalingen fra 1. marts 2026 78,45 kr. i timen det første år, 89,65 kr. det andet, 106,45 kr. det tredje og 127,20 kr. det fjerde. Satserne stiger igen 1. marts 2027, hvor første år fx bliver 81,20 kr. i timen.
Skal en lærling have løn under skoleophold?
Ja. Uddannelsesaftalen skal angive lønnen både i oplæringstiden og under de skoleophold, aftalen dækker. Til gengæld refunderer AUB en del af lønnen i skoleugerne ud fra den løn, du indberetter til eIndkomst. Refusionen kan aldrig blive højere end den løn, du faktisk har udbetalt.
Citér: “Lærlingeløn”, Servicebrains ordbog, servicebrain.org/ordbog/laerlingeloen